Description du poste
Directement rattaché(e) à la Direction, vous assurez les missions suivantes :
- Recrutement :
- Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur différents job board
- Sélectionner les candidatures
- Effectuer des pré-qualifications téléphoniques
- Réaliser les entretiens physiques
- Administration du Personnel :
- Établir les contrats de travail et suivre les périodes d’essai
- Mettre à jour les différents tableaux de suivi RH
- Suivre les visites médicales
- Gérer les procédures disciplinaires
- Transmettre les éléments variables de paie au cabinet comptable
Profil
Ayant une expérience de 1 ans dans un poste similaire, vous savez parfaitement gérer les priorités.
De plus, vous avez d'excellentes aptitudes rédactionnelles et
relationnelles. Vous êtes doté(e) d'une bonne aisance téléphonique et à
l’oral.
Vous maîtrisez le pack office et Outlook et disposez d'un excellent niveau d'orthographe.
